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网站首页 >职场资讯>劳动法苑
国家劳动法病假规定有哪些?
2020-10-04
　　我国国家劳动法病假规定中对于生病职工做出了特殊照顾，并强制单位实施。下面就一起了解一下规定的具体内容。 　　国家劳动法病假规定 　　根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定，任何企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，…
婚假工资怎么发？
2020-10-04
　　按照国家规定，职工结婚的一般可享受1-3天婚假，婚假是带薪休假的，婚假工资是有的，那么婚假工资发放标准是如何规定的呢？ 　　根据《劳动法》第51条规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。因此在婚假和路程假期间，工资照发，也就是说，婚假是带薪休假。根据我国的相关规定，职工一…
上班迟到扣工资合法? 这6种工资千万别让HR随便扣！
2020-10-04
　　其实，扣工资除非有法律依据，合法的企业规章制度或合法约定，否则就属于违法、一起看看这些情况被扣工资是否合法? 　　01上班迟到扣工资合法吗？ 　　用人单位不能对劳动者进行罚款，但用人单位可以通过规章制度等合法手段进行奖勤罚懒，这也是人力资源管理的一种必要手段。但用人单位要慎用此项奖惩制度，并且要注意：一是规章制度要…
新劳动法关于辞职的规定
2020-10-04
    劳动法关于辞职的规定，建议每一位需要辞职的人都要知悉，因为这关系到的是你的切身利益。          一、劳动合同法关于辞职的规定          《中华人民共和国劳动合同法》          第三十八条　用人单…
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